Образовательная компания Pearson по результатам исследования The Future of Skills прогнозирует, какие навыки будут наиболее востребованы на рынке труда в ближайшем будущем. Отметим, что акцент очень сильно смещается на так называемые когнитивные компетенции высшего порядка: творческое и критическое мышление, способность генерировать новые идеи, активно обучаться, вести исследовательскую деятельность и др.
На основе данного исследования компания Pearson составила модель F
utureskills.pearson.com, позволяющую оценить вероятность увеличения или снижения значимости профессий. Эта модель позволяет понять, какие навыки будут наиболее востребованы в целом и в рамках конкретной специальности.
Но, полагают авторы исследования, для того чтобы оставаться востребованным на рынке труда, необходимо сосредоточиться на развитии именно
уникальных человеческих навыков (они тоже определены в исследовании). И если грамотно инвестировать в развитие таких навыков, можно быть успешным на любом рабочем месте независимо от отрасли и компании.
Если образовательная организация мыслит стратегически, то долгосрочное планирование в перспективе 20−30 лет надо осуществлять с учетом этих тенденций. Какие для этого есть инструменты?
Компания Cambridge Assessment International Education (CAIE) разработала для школ программу Cambridge Global Perspectives, ориентированную на развитие коммуникативных навыков, креативности, культуры мышления и многого другого.